1月17日，， ，，，，藏高公司党委召开2023年度直属企业党组织书记抓下层党建事情述职评议会，， ，，，，藏高公司党委书记、董事长陈渤主持聚会，， ，，，，藏高公司党员向导班子成员出席聚会。。。 。。。。
会上，， ，，，，6家直属企业党组织书记就2023年抓下层党建事情和党风廉政建设情形举行现场述职，， ，，，，1家企业举行书面述职，， ，，，，与会职员对述职工具举行了评议。。。 。。。。
陈渤对现场述职的同志逐一举行了点评，， ，，，，以为此次述职各单位总结事情客观，， ，，，，查找问题准确，， ，，，，剖析缘故原由深入，， ，，，，思绪谋划清晰，， ，，，，抵达了预期效果。。。 。。。。陈渤指出，， ，，，，2024年是新中国建设75周年，， ，，，，是“两路”建成通车70周年，， ，，，，也是藏高公司推进“十四五”妄想、奋进第二个十年征程的要害之年，， ，，，，各方面使命难题沉重，， ，，，，一连坚持和增强党的周全向导，， ，，，，以高质量党建引领高质量生长至关主要。。。 。。。。
陈渤要求各单位党组织，， ，，，，一是要强化政治引领，， ，，，，一连深化下层党的建设。。。 。。。。要突出理论武装，， ，，，，牢靠拓展主题教育效果。。。 。。。。要站稳政治态度，， ，，，，指导宽大党员干部深刻意会“两个确立”的决议性意义。。。 。。。。要增强党风廉政建设，， ，，，，深入推进纪检干步队伍教育整理效果转化。。。 。。。。要抓牢意识形态治理，， ，，，，深入学习贯彻习近平文化头脑，， ，，，，进一步提高舆论指导能力。。。 。。。。二是要优化选贤育人，， ，，，，打造高素质干部人才步队。。。 。。。。要鲜明选人用人导向，， ，，，，依托优异年轻干部储备库、专业手艺手艺人才储备库等载体，， ，，，，充分验展上挂下派、顶岗磨炼、部长（主任）助理等制度机制作用，， ，，，，引发干部做事创业热情。。。 。。。。要提升双向培育质效，， ，，，，加大高水平营业人才和高素质党员“双作育”力度。。。 。。。。三是深化品牌建设，， ，，，，建强藏高特色党建事情系统。。。 。。。。要牢靠下层党组织建设，， ，，，，一直健全上下意会、执行有力的组织系统。。。 。。。。要增强党员步队建设，， ，，，，深入推进学习型党组织建设，， ，，，，提高党员教育治理和生长事情质效。。。 。。。。要周全推进“两路魂”品牌树模建设，， ，，，，打造一批品牌建设树模点，， ，，，，构建起藏高特色党建品牌硬支持，， ，，，，进一步引发下层党组织生气活力。。。 。。。。四是要细化责任落实，， ，，，，周全推行党建主体责任。。。 。。。。党组织书记要认真推行“第一责任人”责任，， ，，，，坚持以上率下、层层抓落实。。。 。。。。要牢靠巡视整改效果，， ，，，，扎实推进巡视整改“后半篇文章”。。。 。。。。要施展党建审核“指挥棒”作用，， ，，，，深化“督评考一体化”审核模式，， ，，，，形成比学赶超的浓重气氛，， ，，，，周全提升藏高党建事情整体水平。。。 。。。。
藏高公司相关部分认真人，， ，，，，各直属企业党组织书记、党建分担向导、党建部分认真人加入聚会。。。 。。。。
